Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 19.06.2023/Pykälä 216

Kaupunginhallitus 19.06.2023 § 216  

4780/01.01.03/2023  

  Valmistelijat / lisätiedot:

          Vesa Toivanen, va. hallintojohtaja

puh. 044 718 2041

vesa.toivanen(at)kuopio.fi

Päätösehdotus Puheenjohtaja

 Kaupunginhallitus hyväksyy liitteenä olevan kaupunginjohtajan johtajasopimuksen. Sopimukseen voidaan tehdä kansliatoimenpitein vähäisiä muutoksia.

Päätös Merkitään, että kaupunginhallituksen varajäsen Saara Karkulahti poistui kokouksesta asian käsittelyn aikana.

Puheenjohtaja täydensi päätösehdotustaan seuraavasti:
- kohdan 5 toisesta kappaleesta poistetaan seuraavat lauseet: "Kaupunginjohtaja johtaa kaupunginhallituksen alaisena kaupungin hallintoa, taloutta ja muuta toimintaa. Kaupunginjohtaja vastaa asioiden valmistelusta kaupunginhallituksen käsiteltäväksi."
- kohdan 5 neljännen kappaleen viimeinen lause muutetaan kuulumaan seuraavasti: "Kaupunginhallituksen puheenjohtajien muista tehtävistä on säädetty kuntalaissa ja kaupungin hallintosäännössä."
- kohdan 8 neljäs kappale muutetaan kuulumaan seuraavasti: "Kaupunginjohtajalla on oikeus käyttää virka- ja virantoimitusmatkoilla omaa autoa."

Kaupunginhallitus hyväksyi yksimielisesti puheenjohtajan täydennetyn päätösehdotuksen.

Selostus Kaupunginvaltuusto valitsi 24.4.2023 kokouksessaan Soile Lahden Kuopion kaupungin uudeksi kaupunginjohtajaksi 1.8.2023 lukien.

 Kuntalain (410/2015) 7 luvun 42 §:n mukaan kunnan ja kunnanjohtajan on tehtävä johtajasopimus, jossa sovitaan kunnan johtamisen edellytyksistä. Johtajasopimuksen hyväksyy kunnanhallitus. Johtajasopimukseen voidaan ottaa määräyksiä kunnanjohtajan ja kunnanhallituksen puheenjohtajan työnjaosta kunnan johtamisesssa ottaen huomioon, mitä hallintosäännössä määrätään. Johtajasopimukseen voidaan ottaa määräyksiä menettelytavoista, joilla kunnanjohtajan viran hoitamiseen liittyvät erimielisyydet ratkaistaan 43 §:ssä tarkoitetun menettelyn sijasta. Johtajasopimuksessa voidaan tällöin sopia kunnanjohtajalle maksettavasta erokorvauksesta.

 Johtajasopimuksen tarkoituksena on mm. tukea kaupunginjohtajan johtamistyötä ja sen edellytyksiä sekä määritellä puitteet työnjaolle kaupunginjohtajan ja poliittisen johdon välillä.

 Hallintosäännön 143 §:n mukaisesti toimielin voi erityisestä syystä päättää, että asia käsitellään puheenjohtajan selostuksen pohjalta ilman viranhaltijan esittelyä.

Vaikutusten arviointi -